Jurisprudencia sobre Caus...nizativas.

Jurisprudencia sobre Causas organizativas.

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Causas organizativas

Sentencia Social Nº 1147/2015, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 972/2015, 29-10-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE

Nº de sentencia: 1147/2015

DESPIDO DISCIPLINARIO

Sentencia Social Nº 1272/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 993/2014, 14-05-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: PEREZ-BENEYTO ABAD, JOSE JOAQUIN

Nº de sentencia: 1272/2015

PRIMERO.-Frente a la sentencia estimatoria de la pretensión de despido objetivo por causa organizativa y de producción, y económica, calificándose improcedente, al acreditarse que el actor coordinaba la actividad de los puertos de Algeciras, Almería, Málaga y Cádiz, y no solo el de Sevilla, y que tenía la capacidad de dirigir la organización y funcionamiento interno de la sociedad en las oficinas, delegaciones, bases o representaciones existentes en la Comunidad Autónoma de Andalucía

Sentencia Social Nº 1790/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1535/2015, 17-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: CAPILLA RUIZ-COELLO, JOSE MARIA

Nº de sentencia: 1790/2015

PRIMERO.-La sentencia de instancia estimaba la demanda interpuesta por Don Norberto que interesaba que su cese por la empresa demandada, Compañía Española Distribuidora de Petróleos SA (CEDISPA), y declara su cese como despido improcedente en lugar del que lo ha sido por causas objetivas. La resolución judicial entiende existen las causas productivas alegadas como fundamentardoras del cese por causas objetivas dada la situación y evolución negativa de la estación de servicio donde pr

Sentencia Social Nº 1197/2015, TSJ Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 1030/2015, 05-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: MONTIEL GONZALEZ, JOSE

Nº de sentencia: 1197/2015

DESPIDO DISCIPLINARIO

Sentencia Social Nº 714/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 375/2014, 11-03-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: ALVAREZ DOMINGUEZ, FRANCISCO MANUEL

Nº de sentencia: 714/2015

PRIMERO.-El trabajador, conductor de profesión, fue despedido por causas objetivas organizativas, productivas y económicas en fecha 17 de octubre de 2012. Interpuesta la correspondiente demanda, fue estimada por la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social número 8 de Sevilla de fecha 18 de octubre de 2013 . La misma declaró la improcedencia del despido producido, tras rechazar el pedimento referido a la declaración de su nulidad por haberse practicado con vulneración de la garan

Sentencia Social Nº 1115/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 419/2014, 25-11-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA

Nº de sentencia: 1115/2014

PRIMERO.-Con amparo en el apartado b) del artículo 193 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social , interesa la recurrente la adición de un nuevo hecho probado del siguiente tenor: 'La trabajadora que se queda ocupando el puesto de recepción Doña Antonia tiene una hija, Aida , nacida el NUM000 de 1993, en la actualidad con 20 años de edad.' Para lo que se rem

Sentencia Social Nº 7886/2014, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4901/2014, 28-11-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR

Nº de sentencia: 7886/2014

PRIMERO.- Contra la sentencia de instancia se alza el graduado social de Anton invocando como primer motivo, de conformidad con lo dispuesto en el art. 193.c) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social , la infracción de los artículos 52.c ) y art. 51.1 del <rel id="715709" uri="http://poolparty.iberley.es/Legislacion/30849" tipo

Sentencia Social Nº 285/2014, TSJ Navarra, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 358/2014, 17-10-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Navarra

Ponente: ARNEDO DIEZ, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 285/2014

PRIMERO.-La sentencia de instancia estimó la demanda formulada por D. Emilio declarando la improcedencia de su despido, condenando solidariamente a las empresas demandadas, Bingo Ciudadela SA y Navasan SA a readmitirlo o indemnizarle, y al Fondo de Garantía Salarial a estar y pasar por tal declaración. Frente a dicho pronunciamiento se alzan en Suplicación las sociedades codemandadas formulando un primer motivo, correctamente amparado en el artículo 193 b) de la <rel id="919

Sentencia Social Nº 890/2014, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 527/2014, 27-10-2014

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RUIZ-JARABO QUEMADA, EMILIA

Nº de sentencia: 890/2014

PRIMERO.-La sentencia del juzgado de lo social, desestima la demanda y declara procedente la extinción del contrato de trabajo de la demandante llevada a cabo por la empresa demandada por razones productivas y organizativas al amparo del artículo 52 c) del ET . Frente al expresado pronunciamiento, recurre en suplicación la representación letrada de la parte actora formulando tres motivos, el

Sentencia Social Nº 354/2015, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 840/2014, 24-04-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO

Nº de sentencia: 354/2015

PRIMERO.-Interpone el trabajador recurso de suplicación contra sentencia que desestimó la demanda rectora de autos, sobre permiso individual de formación (PIF) retribuido de 196 horas en el curso académico 2013-2014, y en su defecto el resarcimiento de daños y perjuicios, (1.213,35 X 12/1764 =8,254 €/hora). Con carácter previo a resolver sobre el recurso de suplicación interpuesto ha de indicarse que constituye deber inexcusable de los Tribunales velar por la legalidad y el es