Jurisprudencia sobre Cesi...bajadores.

Jurisprudencia sobre Cesión ilegal de trabajadores.

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Cesión ilegal de trabajadores

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Cesión ilegal de trabajadores

Sentencia SOCIAL Nº 1747/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3030/2017, 12-07-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: CAPILLA RUIZ-COELLO, JOSE MARIA

Nº de sentencia: 1747/2018

Primero.- La sentencia de instancia desestima la demanda de Don Claudio contra la Agencia de Medio Ambiente y Agua (AMAYA), Tecnologías y Servicios agrarios S.A..(TRAGSATEC), Confederación Hidrográfica del Guadalquivir (Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente y Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio), y absuelve a las demandadas de todas las pretensiones deducidas en su contra. Este proceso, que se inicia por demanda del Sr. Claudio , tenia por finalidad se rec

Sentencia SOCIAL Nº 2099/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 540/2018, 20-09-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: GONZALEZ VIÑAS, JOSE MANUEL

Nº de sentencia: 2099/2018

PRIMERO:Frente a la sentencia de instancia que acogiendo favorablemente las demandas origen de litis, decreta la nulidad de los despidos enjuiciados con los demás efectos a ello inherentes, se alzan en suplicación las codemandadas UTE Fujitsu Technology Solutions SA- Ingeniería e integración Avanzadas SA (abreviadamente UTE Fujitsu Ingenia soporte al puesto SAS) Ayesa Advanced T. SA (anteriormente Sadiel Tecnologías de la información SA) y el SAS y comenzando por este último recurso, q

Sentencia SOCIAL Nº 5360/2018, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3673/2018, 15-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: GARCIA ROS, AMADOR

Nº de sentencia: 5360/2018

PRIMERO.- P lanteamiento del recurso.Contra la sentencia de instancia que desestimaba la demanda en reclamación de despido nulo o subsidiariamente improcedente sobre la base de la existencia de un grupo de empresas, por cesión ilegal...y por no concurrir la causa objetiva que la empresa alegó para justificar el despido, ahora los dos actores, no conformes con el fallo de la misma interponen el presente recurso de suplicación que como es de ver viene sustentado en tres princip

Sentencia SOCIAL Nº 1737/2017, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1509/2017, 12-09-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ITURRI GARATE, JUAN CARLOS

Nº de sentencia: 1737/2017

PRIMERO.- Don Victorino plantea recurso de suplicación contra la sentencia que desestima la demanda que, por despido individual, planteó contra Dominion, Centro de Control, S.L.U. (anteriormente, Dominion, Centro de Gestión Personalizado, S.L.U.), Dominion, Instalaciones y Montajes, S.A.U., Telefónica, Soluciones de Outsourcing, S.A.U. y Entelgy Consulting, S.A., impugnando el cese por fin de contrato de trabajo temporal ¿por obra o servicio determinado- acordado con efectos del día 5 de nov

Sentencia SOCIAL Nº 88/2018, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 158/2017, 19-02-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: DE LA CUEVA ALEU, MARIA AURORA

Nº de sentencia: 88/2018

PRIMERO.- En la resolución recurrida en suplicación se emitió el siguiente fallo: ' Estimo la demanda declarando que Dª Milagros se encuentra vinculado con GAS NATURAL FENOSA ENGINEERING SL desde el 1-1-2012 por una relación contractual laboral, al tiempo que declaro la existencia de cesión ilegal desde esa fecha en el que figura formalmente contratado por la codemandada ALBERMAN SERVICIOS Y FORMACIÓN SL.Se acuerda remitir copia de esta resolución a la Inspección de Trabajo'.

Sentencia SOCIAL Nº 4519/2017, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2693/2017, 07-07-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: REVILLA PEREZ, LUIS

Nº de sentencia: 4519/2017

PRIMERO.- La sentencia dictada por el Juzgado de lo Social estimó la pretensión subsidiaria de la demanda en la que articulaba acción la luego única actora que la mantiene, y declaró que la extinción de su contrato, que se vehiculizó de forma tácita con efectos de 31/10/2015, cuando ninguna de las codemandadas aceptó la cualidad de empleadora de la misma, era en realidad un despido que se calificó como improcedente.La sentencia rechaza la pretensión principal en la que se postulaba q

Sentencia SOCIAL Nº 1425/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1796/2017, 07-06-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: ESTEVA RAMOS, LETICIA

Nº de sentencia: 1425/2018

PRIMERO.- La Sentencia de instancia ha desestimado la demanda interpuesta por Don Teodosio en la que solicitaba se declarara el carácter indefinido de su relación laboral, la existencia de cesión ilegal de trabajadores con UTE Fujitsu Ingenia Soporte al Puesto del SAS y, en concreto, para Fujitsu Technology Solutions, S.A., y al abono de diferencias salariales por aplicación del Convenio Colectivo de esta última empresa, conforme al grupo 4, nivel 15, en cuantía de 10.158 euros, periodo juli

Sentencia SOCIAL Nº 1954/2018, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1508/2018, 25-07-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA

Nº de sentencia: 1954/2018

CESIÓN ILEGAL

Sentencia SOCIAL Nº 61/2018, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1374/2017, 29-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: DIEZ MORO, JAVIER RAMON

Nº de sentencia: 61/2018

PRIMERO.- En fecha 25/03/2015 fue dictada sentencia por el Juzgado de origen estimando la demanda sobre cesión ilegal interpuesta por el trabajador contra AFURGAD S.A. y el Ayuntamiento de Firgas, sentencia en la que se declaró la existencia de cesión ilegal entre las codemandadas, así como el derecho del actor de optar por adquirir la condición de trabajador fijo en la empresa Afurgad, S.A. o la condición de trabajador indefinido no fijo en el Ayuntamiento de Firgas, en ambos casos con la a