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Jurisprudencia sobre Acoso laboral.

Jurisprudencia sobre Acoso laboral.

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Voces

Acoso laboral

Indefensión

Accidente laboral

Incapacidad temporal

Prueba documental

Sentido del fallo

Desestima

Estima

Estima parcialmente

Se inadmite

Condena

Orden

Social

Penal

Supranacional

Constitucional

Ponente

Garcia Alarcon, Maria Virginia

Moreno Gonzalez-aller, Ignacio

Ruiz Pontones, Manuel

Torres Andres, Juan Miguel

De Oro-pulido Sanz, Jose Ignacio

Tipo de sentencia

Sentencia

Auto

Acuerdo de Sala

Auto aclaratorio

Tribunal

TSJ Madrid

TSJ Cataluña

TSJ Andalucia

TSJ Comunidad Valenciana

TSJ Galicia

Voces
Acoso laboral
Voces
Acoso laboral
Sentencia Social Nº 975/2016, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 776/2016, 16-05-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ITURRI GARATE, JUAN CARLOS

Nº de sentencia: 975/2016

Nº de recurso: 776/2016

...administrativa el expediente de determinación de contingencia. Partiendo del diagnóstico de trastorno de adaptación con ansiedad, la Magistrada autora de la sentencia descarta que tengan su causa en un acoso laboral producido contra tal demandante, sino que entiende que su origen está en su propia actuación, que ha motivado la condena penal en dos ocasiones, aparte de una sanción disciplinaria que le han sido... ...cuando se relativicen los elementos de persistencia en el tiempo e intencionalidad -considerando nuestra normativa con origen en el Derecho de la Unión Europea (Directivas 2000/43 del Consejo de 29 de junio de 2000, 2000/78 del Consejo de 27 de noviembre de 2000, 2002/73 del Parlamento Europeo y del Consejo de 23 de septiembre de 2002)- para hablar de acoso laboral o 'mobbing' se impone siempre que...
Sentencia Social Nº 7000/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4894/2015, 24-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: AZÓN VILAS, FÉLIX VICENTE

Nº de sentencia: 7000/2015

Nº de recurso: 4894/2015

...prueba practicada y aplicado adecuadamente el derecho. La demanda origen del presente procedimiento pretendía la extinción del contrato de trabajo por incumplimiento de la empresa respecto sus obligaciones laborales, pues entiende que habiendo sido sometida a acoso laboral por el trabajador codemandado la empresa no actuó para impedirlo, solicitando además una indemnización de 40.000 € por vulneración... ...de sus derechos. La sentencia ahora recurrida declara que no ha quedado acreditada la vulneración de derechos fundamentales ni el acoso laboral y desestima la pretensión de extinción. Es reseñable que la trabajadora estaba en situación de excedencia voluntaria, y alega que pasó a tal situación para evitar la vulneración de sus derechos fundamentales: en base a ello la sentencia entiende que puede...
Sentencia Social Nº 468/2016, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3293/2015, 17-02-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA

Nº de sentencia: 468/2016

Nº de recurso: 3293/2015

PRIMERO.-El presente recurso de suplicación lo interpone el actor, al amparo del artículo 193 b ) y c) de la Ley reguladora de la Jurisdicción Social , contra la sentencia de instancia que desestimó su demanda en la que denunciaba el acoso laboral al que le somete el Jefe del Parque de Bomberos en el que presta sus servicios, en el Consorcio de Bomberos de la provincia de Cádiz, y que centra... ...en la realización de un ejercicio de prácticas, junto a otros cuatro bomberos, consistentes en subir por una escala a un 2º o 3º piso simulando un rescate. La sentencia de instancia desestima su demanda por no estar demostrado el acoso laboral, por lo que el actor interpone recurso solicitando en primer lugar una confusa modificación del hecho probado 3º de la sentencia, en el que se describe el...
Sentencia Social Nº 699/2016, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1364/2015, 17-05-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha

Ponente: SAIZ DE MARCO, ISIDRO MARIANO

Nº de sentencia: 699/2016

Nº de recurso: 1364/2015

DERECHOS FUNDAMENTALES

Sentencia Social Nº 48/2016, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 891/2015, 21-01-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES, JUAN MIGUEL ANDRÉS

Nº de sentencia: 48/2016

Nº de recurso: 891/2015

...: inicialmente, la trabajadora postulaba con carácter principal que se declarase la nulidad del despido con base en una invocada lesión de derechos fundamentales; primero, del de tutela judicial efectiva en su vertiente de garantía de indemnidad y, más adelante, del derecho a la integridad física y moral por haber sido objeto, según ella, de acoso laboral, si bien en esta sede no articula ningún motivo de... General de General de Trabajadores, puso en conocimiento del demandado la existencia de una situación de acoso laboral y violencia psicológica en mayo de 2014', para lo que se apoya en los documentos obrantes a los folios 92 y 93 de las actuaciones. Esta petición novatoria decae por su irrelevancia para el signo del fallo, por cuanto el despido disciplinario de la recurrente acordado en 4 de julio de...
Sentencia Social Nº 2286/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3/2015, 24-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: RODRIGUEZ ALVAREZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 2286/2015

Nº de recurso: 3/2015

...ninguno de ellos se alegara por parte del trabajador, violación de derechos fundamentales ni se refiera ser victima de acoso laboral, despidos que acabaron, el primero de ellos con la readmisión del trabajador y el segundo, abonado la empresa la cantidad correspondiente a los salarios de trámite y las diferencias por Incapacidad Temporal, sin llegarse a producir la readmisión, toda vez que se había...
Sentencia Social Nº 5786/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5313/2014, 23-10-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: GARCIA AMOR, ANTONIO JOSE

Nº de sentencia: 5786/2015

Nº de recurso: 5313/2014

ACCIDENTE

Sentencia Social Nº 6626/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3484/2015, 27-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: OUTEIRIÑO FUENTE, ANTONIO JESUS

Nº de sentencia: 6626/2015

Nº de recurso: 3484/2015

RESOLUCION CONTRATO

Sentencia Social Nº 2148/2015, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1455/2015, 13-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: CRIADO FERNANDEZ, JOSE ALEJANDRO

Nº de sentencia: 2148/2015

Nº de recurso: 1455/2015

DERECHOS FUNDAMENTALES

Sentencia Social Nº 3728/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2001/2015, 08-06-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: PRECIADO DOMENECH, CARLOS HUGO

Nº de sentencia: 3728/2015

Nº de recurso: 2001/2015

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Acoso laboral
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Acoso laboral
Sentencia Social Nº 975/2016, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 776/2016, 16-05-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ITURRI GARATE, JUAN CARLOS

Nº de sentencia: 975/2016

Nº de recurso: 776/2016

...administrativa el expediente de determinación de contingencia. Partiendo del diagnóstico de trastorno de adaptación con ansiedad, la Magistrada autora de la sentencia descarta que tengan su causa en un acoso laboral producido contra tal demandante, sino que entiende que su origen está en su propia actuación, que ha motivado la condena penal en dos ocasiones, aparte de una sanción disciplinaria que le han sido... ...cuando se relativicen los elementos de persistencia en el tiempo e intencionalidad -considerando nuestra normativa con origen en el Derecho de la Unión Europea (Directivas 2000/43 del Consejo de 29 de junio de 2000, 2000/78 del Consejo de 27 de noviembre de 2000, 2002/73 del Parlamento Europeo y del Consejo de 23 de septiembre de 2002)- para hablar de acoso laboral o 'mobbing' se impone siempre que...
Sentencia Social Nº 7000/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4894/2015, 24-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: AZÓN VILAS, FÉLIX VICENTE

Nº de sentencia: 7000/2015

Nº de recurso: 4894/2015

...prueba practicada y aplicado adecuadamente el derecho. La demanda origen del presente procedimiento pretendía la extinción del contrato de trabajo por incumplimiento de la empresa respecto sus obligaciones laborales, pues entiende que habiendo sido sometida a acoso laboral por el trabajador codemandado la empresa no actuó para impedirlo, solicitando además una indemnización de 40.000 € por vulneración... ...de sus derechos. La sentencia ahora recurrida declara que no ha quedado acreditada la vulneración de derechos fundamentales ni el acoso laboral y desestima la pretensión de extinción. Es reseñable que la trabajadora estaba en situación de excedencia voluntaria, y alega que pasó a tal situación para evitar la vulneración de sus derechos fundamentales: en base a ello la sentencia entiende que puede...
Sentencia Social Nº 468/2016, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3293/2015, 17-02-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA

Nº de sentencia: 468/2016

Nº de recurso: 3293/2015

PRIMERO.-El presente recurso de suplicación lo interpone el actor, al amparo del artículo 193 b ) y c) de la Ley reguladora de la Jurisdicción Social , contra la sentencia de instancia que desestimó su demanda en la que denunciaba el acoso laboral al que le somete el Jefe del Parque de Bomberos en el que presta sus servicios, en el Consorcio de Bomberos de la provincia de Cádiz, y que centra... ...en la realización de un ejercicio de prácticas, junto a otros cuatro bomberos, consistentes en subir por una escala a un 2º o 3º piso simulando un rescate. La sentencia de instancia desestima su demanda por no estar demostrado el acoso laboral, por lo que el actor interpone recurso solicitando en primer lugar una confusa modificación del hecho probado 3º de la sentencia, en el que se describe el...
Sentencia Social Nº 699/2016, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1364/2015, 17-05-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha

Ponente: SAIZ DE MARCO, ISIDRO MARIANO

Nº de sentencia: 699/2016

Nº de recurso: 1364/2015

DERECHOS FUNDAMENTALES

Sentencia Social Nº 48/2016, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 891/2015, 21-01-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES, JUAN MIGUEL ANDRÉS

Nº de sentencia: 48/2016

Nº de recurso: 891/2015

...: inicialmente, la trabajadora postulaba con carácter principal que se declarase la nulidad del despido con base en una invocada lesión de derechos fundamentales; primero, del de tutela judicial efectiva en su vertiente de garantía de indemnidad y, más adelante, del derecho a la integridad física y moral por haber sido objeto, según ella, de acoso laboral, si bien en esta sede no articula ningún motivo de... General de General de Trabajadores, puso en conocimiento del demandado la existencia de una situación de acoso laboral y violencia psicológica en mayo de 2014', para lo que se apoya en los documentos obrantes a los folios 92 y 93 de las actuaciones. Esta petición novatoria decae por su irrelevancia para el signo del fallo, por cuanto el despido disciplinario de la recurrente acordado en 4 de julio de...
Sentencia Social Nº 2286/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3/2015, 24-09-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: RODRIGUEZ ALVAREZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 2286/2015

Nº de recurso: 3/2015

...ninguno de ellos se alegara por parte del trabajador, violación de derechos fundamentales ni se refiera ser victima de acoso laboral, despidos que acabaron, el primero de ellos con la readmisión del trabajador y el segundo, abonado la empresa la cantidad correspondiente a los salarios de trámite y las diferencias por Incapacidad Temporal, sin llegarse a producir la readmisión, toda vez que se había...
Sentencia Social Nº 5786/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5313/2014, 23-10-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: GARCIA AMOR, ANTONIO JOSE

Nº de sentencia: 5786/2015

Nº de recurso: 5313/2014

ACCIDENTE

Sentencia Social Nº 6626/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3484/2015, 27-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: OUTEIRIÑO FUENTE, ANTONIO JESUS

Nº de sentencia: 6626/2015

Nº de recurso: 3484/2015

RESOLUCION CONTRATO

Sentencia Social Nº 2148/2015, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1455/2015, 13-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: CRIADO FERNANDEZ, JOSE ALEJANDRO

Nº de sentencia: 2148/2015

Nº de recurso: 1455/2015

DERECHOS FUNDAMENTALES

Sentencia Social Nº 3728/2015, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2001/2015, 08-06-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: PRECIADO DOMENECH, CARLOS HUGO

Nº de sentencia: 3728/2015

Nº de recurso: 2001/2015

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