Jurisprudencia sobre Cesión ilegal de trabajadores.

El T.S. desestima recurso interpuesto por trabajadores, por falta de contradicción entre las sentencias comparadas, en proceso seguido sobre cesión de trabajadores. Recoge la sentencia que, un análisis de los hechos probados de una y otra sentencia pone de relieve, lo acertado de ambas sentencias y lo justificado del sentido de sus fallos, ya que en un caso, no existió una puesta a disposición a la cesionaria de los elementos personales y materiales que configuran una estructura

Se desestiman los recursos de suplicación interpuestos contra la sentencia del Juzgado de lo Social nº 5 de Zaragoza, sobre cesión ilegal de trabajadores. Los recurrentes entienden que la relación entre las empresas codemandadas constituye cesión ilegal de trabajadores. A juicio de esta Sala nos encontramos con una empresa real, con una cartera de 400 clientes, que suscribió una contrata de prestación de servicios aportando su propia organización empresarial, material y humana,

Cesión ilegal de trabajadores. Falta de relación precisa y circunstanciada de la contradicción y falta de contradicción. Falta de cita y fundamentación de la infracción legal. Falta de contenido casacional.

FALTA DE CONTRADICCIÓN.- CESIÓN ILEGAL DE TRABAJADORES.

INCIDENTES DE EJECUCION

46250340012010102936 Órgano: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social Sede: Valencia Sección: 1 Nº de Resolución: 3567/2010 Fecha de Resolución: 22/12/2010 Nº de Recurso: 1546/2010 Jurisdicción: Social Ponente: RAMON GALLO LLANOS Procedimiento: SOCIAL Tipo de Resolución: Sentencia

DESPIDO OBJETIVO