Jurisprudencia sobre Cesi...bajadores.

Jurisprudencia sobre Cesión ilegal de trabajadores.

Filtrar...

Filtros

Año

Voces

Sentido del fallo

Orden

Ponente

Tipo de sentencia

Tribunal

Voces

Cesión ilegal de trabajadores

Orden por

Importancia

Voces

Cesión ilegal de trabajadores

Sentencia Social Nº 1417/2012, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5030/2011, 06-03-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: FERNANDEZ DE MATA, EMILIO

Nº de sentencia: 1417/2012

PRIMERO.-La sentencia de instancia a desestima la pretensión principal y estima la pretensión subsidiaria, declarando la improcedencia del despido enjuiciado, condenando solidariamente a las codemandadas a estar y pasar por la anterior declaración y que, en el plazo de cinco días desde la notificación de la sentencias, opten entre la readmisión de la actora o el abono de una indemnización cifrada en 2349,45 euros; además cualquiera que sea el sentido de la opción, las codemandadas ten

Sentencia Social Nº 886/2012, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3283/2011, 16-03-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: VIDAU ARGÜELLES, MARIA

Nº de sentencia: 886/2012

PRIMERO.- La sentencia de instancia estimando parcialmente la demanda deducida por la actora en materia de despido contra la Confederación Hidrográfica del Cantábrico, las empresas Eptisa Servicios de Ingeniería S.A., E.P. Servicios Integrales Gestión S.A. y Omicron Amepro S.A. declaró la nulidad del despido de la actora efectuado por Omicron Amepro S.A. con fecha 19 de agosto de 2011, condenando a esta empresa demandada a estar y pasar por tal declaración y a la readmisión inmediata de la t

Sentencia Social Nº 2201/2012, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 1510/2012, 04-10-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: TERRON MONTERO, JUAN CARLOS

Nº de sentencia: 2201/2012

PRIMERO.-Formulada recurso la Letrada de la Junta de Andalucia, contra la sentencia de instancia, que declara la existencia de cesión ilegal de trabajadores entre las empresa demandadas y el derecho de los demandantes a ostentar la condición de trabajador indefinido, a su elección, en la empresa cedente o cesionaria, con condena a ambas demandadas de forma solidaria al pago a los mismos, por diferencias retributivas, por los periodos señalados en las respectivas demandas, interponiénd

Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1317/2013, 02-10-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: RIESCO IGLESIAS, JOSE MANUEL

DESPIDO DISCIPLINARIO

Sentencia Social Nº 2232/2012, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1050/2011, 30-11-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: MUÑOZ HURTADO, MARIA JOSE

Nº de sentencia: 2232/2012

PRIMERO.- Dª Tatiana , vinculada laboralmente a Ingeniería Audiovisual Canaria SA (en adelante INAUCA) desde el 1/05/08 mediante un contrato de trabajo a tiempo parcial, para la prestación de servicios con categoría profesional de Ayudante Técnico, habiendo desarrollado su actividad laboral en el Museo y Parque Tecnológico Cueva Pintada, formalizó demanda en solicitud de que se declarase que había sido cedida ilegalmente por su empleadora formal al Cabildo Insular de Las Palmas, y, como cons

Sentencia Social TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2402/2012, 14-02-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: CASAS NOMBELA, JUAN JOSE

DESPIDO DISCIPLINARIO

Sentencia Social Nº 4712/2012, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2471/2012, 03-10-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: GARCIA CARBALLO, MANUEL CARLOS

Nº de sentencia: 4712/2012

PRIMERO.- Frente a la sentencia de instancia que estimando parcialmente la demanda formulada por la actora declara la existencia de cesión ilegal, la improcedencia del despido y condena a la Consellería y a la empresa Tecnologías y Servicios Agrarios S.A. a la readmisión o indemnización, recurren ambas, la Consellería con la finalidad de revisar hechos y fundamentos jurídicos mientras que la empresa se limita a los segundos, por lo que procede el examen de los primeros.SEGU

Sentencia Social Nº 423/2012, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 313/2012, 26-07-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR

Nº de sentencia: 423/2012

PRIMERO.-Contra la sentencia de instancia se alza el letrado de D. Patricio invocando como primer motivo la revisión de los hechos declarados probados en la sentencia recurrida, de conformidad con lo dispuesto en el art. 193.b) conforme a la redacción de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social.En primer lugar, la recurrente solicita la modificación del hecho probado primero para

Sentencia Social Nº 5/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 39/2012, 25-01-2013

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTINEZ MIRANDA, MARIA MACARENA

Nº de sentencia: 5/2013

PRIMERO.- En cumplimiento de lo prescrito por el artículo 97.2 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social , procede consignar que los hechos declarados probados han sido obtenidos de las pruebas practicadas, valoradas en su conjunto, y, particularmente, de las señaladas en cada uno de los hechos. Al respecto, cabe señalar que la totalidad de los medios de prueba aportados han si

Sentencia Social Nº 1295/2012, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 713/2012, 18-07-2012

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS

Nº de sentencia: 1295/2012

PRIMERO.- La sentencia de instancia desestima íntegramente la pretensión ejercitada por la actora, Da Emilia , trabajadora que con la categoría profesional de Gerente ha venido prestando servicios desde el día 1 de septiembre de 2008 para la 'FUNDACIÓN CANARIA para el CONSERVATORIO SUPERIOR de MÚSICA de CANARIAS' y declara procedente el despido por causas objetiva (necesidad de amortizar su puesto de trabajo por causas económicas) del que fuera objeto el día 20 de julio de 2011, con los efec