Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto, de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres. - Boletín Oficial del Estado de 02-08-2024

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Índice

Texto

Ambito: BOE

Estado: VIGENTE. Validez desde 22 de Agosto de 2024

F. entrada en vigor: 22/08/2024

Órgano emisor: JEFATURA DEL ESTADO

Boletín: Boletín Oficial del Estado Número 186

F. Publicación: 02/08/2024

Documento oficial en PDF: Enlace

Esta norma NO ha sido modificada legislativamente

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PREÁMBULO

CAPÍTULO I. Modificación de la Ley Orgánica 5/1985, de 19 de junio, del Régimen Electoral General

Artículo primero. Modificación de la Ley Orgánica 5/1985, de 19 de junio, del Régimen Electoral General.

CAPÍTULO II. Presencia equilibrada de mujeres y hombres en los órganos constitucionales y de relevancia constitucional

Artículo segundo. Modificación de la Ley Orgánica 2/1979, de 3 de octubre, del Tribunal Constitucional. Artículo tercero. Modificación de la Ley Orgánica 3/1980, de 22 de abril, del Consejo de Estado. Artículo cuarto. Modificación de la Ley 50/1981, de 30 de diciembre, por la que se regula el Estatuto Orgánico del Ministerio Fiscal. Artículo quinto. Modificación de la Ley Orgánica 2/1982, de 12 de mayo, del Tribunal de Cuentas. Artículo sexto. Modificación de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial.

CAPÍTULO III. Modificación de la Ley 50/1997, de 27 de noviembre, del Gobierno

Artículo séptimo. Modificación de la Ley 50/1997, de 27 de noviembre, del Gobierno.

CAPÍTULO IV. Modificación de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público

Artículo octavo. Modificación de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.

CAPÍTULO V. Trasposición de la Directiva (UE) 2022/2381 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de noviembre de 2022, relativa a un mejor equilibrio de género entre los administradores de las sociedades cotizadas y a medidas conexas

Artículo noveno. Modificación del Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio. Artículo décimo. Modificación de la Ley 6/2023, de 17 de marzo, de los Mercados de Valores y de los Servicios de Inversión.

CAPÍTULO VI. Modificación de la Ley 2/1974, de 13 de febrero, sobre Colegios Profesionales

Artículo undécimo. Modificación de la Ley 2/1974, de 13 de febrero, sobre Colegios Profesionales.

CAPÍTULO VII. Modificación de la Ley 17/2006, de 5 de junio, de la radio y la televisión de titularidad estatal

Artículo duodécimo. Modificación de la Ley 17/2006, de 5 de junio, de la radio y la televisión de titularidad estatal.

CAPÍTULO VIII. Modificación de la Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical

Artículo decimotercero. Modificación de la Ley Orgánica 11/1985, de 2 de agosto, de Libertad Sindical.

CAPÍTULO IX. Modificación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores

Artículo decimocuarto. Modificación del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.

CAPÍTULO X. Presencia equilibrada de mujeres y hombres en el Consejo de Estudiantes Universitario del Estado

Artículo decimoquinto. Modificación de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario.

CAPÍTULO XI. Modificación de la Ley 50/2002, de 26 de diciembre, de Fundaciones

Artículo decimosexto. Modificación de la Ley 50/2002, de 26 de diciembre, de Fundaciones.

CAPÍTULO XII. Modificación de la Ley 43/2015, de 9 de octubre, del Tercer Sector de Acción Social

Artículo decimoséptimo. Modificación de la Ley 43/2015, de 9 de octubre, del Tercer Sector de Acción Social.

CAPÍTULO XIII. Modificación de la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social

Artículo decimoctavo. Modificación de la Ley 5/2011, de 29 de marzo, de Economía Social.

DISPOSICIONES ADICIONALES

D.A. 1ª. Concepto de representación paritaria y presencia equilibrada entre mujeres y hombres. D.A. 2ª. Participación equilibrada de mujeres y hombres en la composición de órganos para la concesión de premios o condecoraciones financiados o concedidos por la Administración General del Estado o entidades integrantes del sector público institucional estatal. D.A. 3ª. Participación equilibrada de mujeres y hombres en los cargos a los que se refieren los artículos 13 y 102.1 de la Ley 39/2007, de 19 de noviembre, de la carrera militar. D.A. 4ª. Organismos responsables de la promoción, el análisis, el seguimiento y el apoyo del equilibrio de género en los consejos de administración. D.A. 5ª. Evaluación de los méritos, curriculum vitae y trayectoria investigadora en las convocatorias públicas de I+D+i. D.A. 6ª. Adaptación de reglamentos judiciales.

DISPOSICIONES TRANSITORIAS

D.T. 1ª. Aplicación de las medidas sobre representación paritaria y participación equilibrada en los procesos electorales, sector público institucional estatal, sociedades cotizadas y otras entidades. D.T. 2ª. Aplicación de las medidas sobre representación paritaria y participación equilibrada en los órganos constitucionales o de relevancia constitucional. D.T. 3ª. Aplicación de la modificación de la Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera.

DISPOSICIONES FINALES