Sentencia Social Tribunal Superior de Justicia de Pais Vasco, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1113/2007 de 12 de Junio de 2007

Se estima el recurso de suplicación interpuesto frente al Auto del Juzgado de lo Social nº 6 de Bilbao, sobre ejecución de sentencias referentes a sustitución de trabajadores en huelga. Se está ejecutando la obligación de la empresa de cesar en la vulneración del derecho de huelga, dado que ha continuado sustituyendo a los huelguistas mediante movilidad funcional y ampliación de jornada de trabajadores que no secundaron la huelga. La cuestión que plantea la recurrente es la relativa a la indemnización, que estima excesiva por entender que no cabe condenar al abono de la totalidad de los salarios del período de huelga, cuando las sustituciones se han producido por trabajadores de la propia empresa y en sólo tres días aislados. La Sala establece que se deberá abonar la indemnización por 28 días de salario a cada demandante, tomando como referente el salario diario, y no por la cuantía de 600 € a cada trabajador.