Sentencia Social Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 470/2012 de 18 de Abril de 2012

DESPIDO OBJETIVO.- Acreditación por la empresa de la causa económica invocada en la carta de despido.- Se estima el recurso de suplicación deducido contra sentencia estimatoria del Juzgado de lo Social núm. Dos de Zamora, sobre despido improcedente.La Sala declara que si los factores que dificultan el correcto funcionamiento de la empresa y su capacidad de viabilidad son de índole económica y se manifiestan en una descompensación entre los gastos que se vienen asumiendo para el desarrollo de la actividad económica y los ingresos que la misma genera, pertenece entonces a lo razonable la decisión de atajar esa descompensación disminuyendo la partida de gastos, efecto ese que obviamente se genera a través del ahorro de costes salariales y de Seguridad Social que es inherente a la amortización del puesto de trabajo objeto de discusión.Por ello, esto es, habiéndose acreditado por la empresa la concurrencia cierta de la causa invocada en la comunicación a través de la que se actuó la extinción del contrato de trabajo de la trabajadora, y habiéndose justificado también la razonable utilidad de esa medida para preservar la viabilidad competitiva de la empresa, se impone entonces la declaración de la procedencia del despido objetivo económico de la citada trabajadora, de conformidad con lo establecido en el artículo 122.1 de la Ley de Procedimiento Laboral .