Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 73/2009 de 01 de Junio de 2010

Se desestima el recurso de casación interpuesto por Comité de Empresa contra sentencia desestimaatoria de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, sobre conflicto colectivo. La Sala declara que el Reglamento de Aplicación dispone [apartado VII ] que cada unidad productiva diferenciada tendrá un contador de descansos acumulados por dicha unidad que se denomina «Bolsa Colectiva General» [BCG], y que cada trabajador de la misma unidad dispone de un contador de descansos adquiridos colectivamente que se llama «Bolsa Colectiva Personal» [BCP], y que «este contador coincide con el anterior cuando el trabajador haya pertenecido desde su origen a una sola Bolsa o cuando habiendo estado sometido a movilidad se haya regularizado su situación con cargo a sus descansos de carácter individual».  Esta rotunda previsión convencional excusa de cualquier otra argumentación para justificar la solución adoptada por la sentencia de la Audiencia Nacional, aceptando la práctica de empresa al efecto, por ajustarse literalmente a la regulación colectivamente pactada.