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Sentencia Social Tribunal...zo de 2013

Última revisión
26/04/2013

Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 4/2012 de 04 de Marzo de 2013

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Orden: Social

Fecha: 04 de Marzo de 2013

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: DE CASTRO FERNANDEZ, LUIS FERNANDO

Nº de recurso: 4/2012

Núm. Cendoj: 28079140012013100178

Núm. Ecli: ES:TS:2013:1489

Núm. Roj: STS 1489/2013

Resumen
CONFLICTO COLECTIVO FRENTE A LA EMPRESA «PROGRESA, S.A.». EL HECHO DE QUE EN PRECEDENTES AÑOS SE HUBIESE ACORDADO -TRAS NEGOCIACIÓN AL EFECTO- UN INCREMENTO SALARIAL NO INFERIOR AL IPC DE LA ANTERIOR ANUALIDAD, NO COMPORTA CONDICIÓN MÁS BENEFICIOSA COLECTIVA QUE HAYA DE IMPONERSE A LAS PREVISIONES DEL CONVENIO COLECTIVO DEL SECTOR.

Voces

Incremento salarial

Prueba documental

Principio de condición más beneficiosa

Voluntad

Derechos de los trabajadores

Conflicto colectivo laboral

Comité de empresa

Fondo del asunto

Inflación

Voluntad de las partes

Contraprestación

Voluntad unilateral

Relación contractual laboral

Convenio colectivo aplicable

Convenio colectivo