Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3230/2006 de 05 de Marzo de 2008

Se desestima el recurso de casación para unificación de doctrina interpuesto contra la sentencia dictada por la Sala de lo Social del TSJ de la Comunidad Valenciana. Las sentencias comparadas no son contradictorias pues mientras que en la de contraste se advierte la existencia de un claro panorama antisindical y un enlace manifiesto entre la actividad sindical de la trabajadora y la conducta empresarial que culmina en el despido disciplinario sin causa alguna, lo cual le permite concluir en que es correcta la nulidad de dicho despido declarada por la sentencia de instancia, en la aquí recurrida sólo consta acreditado que si unos trabajadores percibieron las indemnizaciones por el despido colectivo y otros están pendientes de percibirlas fue porque éstos, es decir, los recurrentes, pretendieron que se declarase la responsabilidad solidaria de las empresas codemandadas, rechazando el Acuerdo que les garantizaba el cobro de las indemnizaciones. De ahí, que al ser la empresa demandada ajena al cauce procesal elegido por los recurrentes, no pueda imputársele una actuación de represalia, no violándose, en consecuencia la garantía de indemnidad.