Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 163/2010 de 11 de Octubre de 2011

CONFLICTO COLECTIVO..-  Fondo de pensiones.- No hay vulneración del principio de igualdad.- Se desestiman los recursos de Casación interpuestos por los sindicatos demandantes contra Sentencia desestimatoria de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, sobre conflicto colectivo.La Sala declara que en el presente cas existen hasta cinco subplanes diferentes unos de otros, regulados por regímenes complejos y diferenciados de pensiones, siendo conveniente destacar -como hace el Ministerio Fiscal en su preceptivo informe- que por lo que se refiere al subplan 4 ha quedado acreditado en las actuaciones que se creó en virtud de acuerdo por unanimidad entre los representantes de los trabajadores y la empresa, y que a través de acuerdos obtenidos en la Comisión de Control del Plan entre 2002 y 2010 se han producido las mejoras en el régimen de prestaciones.Por tanto, ha sido la voluntad colectiva plasmada en estos acuerdos lo que ha dado lugar a estas mejoras en el subplan que, además pudo ser aceptado por los trabajadores, ciento cincuenta y seis de los cuales lo rechazaron libremente hasta en dos ocasiones; de ahí, que inexistentes las vulneraciones denunciadas, no cabe reconocer el Derecho de los colectivos incluidos en los subplanes 1,2 y 3 del Plan de Pensiones, a que se les aplique las mismas mejoras que las realizadas para el subplan-coledctivos 4.