Sentencia Social 71/2023 Tribunal Supremo. Sala de lo Social, Rec. 62/2021 de 25 de enero del 2023

AYESA Ingeniería y Arquitectura, S.A.U. Supuesto.- La Sección sindical de CCOO solicita una cuenta de correo electrónico con acceso a la lista de distribución de toda la plantilla. La empresa lo deniega basándose en la necesidad de acuerdo incorporada al convenio colectivo sectorial ("Caso de así convenir a ambas partes, se podrá acordar en el seno de la empresa la utilización por parte de los representantes legales de los trabajadores en la empresa de los medios telemáticos propiedad de la misma, así como las condiciones para su uso"), sin invocar onerosidad o gravamen especiales derivados de acceder a lo pedido. Problema procesal.- Cuestionamiento de la legitimación activa al impugnar el recurso: examen de la cuestión, pese a ser nueva, al suscitar aspecto de orden público (cosa juzgada sobre ello). Desestimación porque la invocada SAN 123/2020 aborda tema distinto. Doctrina sustantiva.- Los preceptos de la CE y de la LOLS invocados por el recurso del Sindicato demandante y la jurisprudencia sobre ellos (tanto constitucional cuanto de esta Sala) abocan a estimar el recurso. Daños y perjuicios ex art. 183 LRJS: cantidad inspirada en LISOS (6.250 â?¬, tope para infracciones graves) y no combatida por la empresa. Aplica doctrina de la Sala Precedentes.- Aplica doctrina de STC 281/2005 (caso BBVA) y STS 667/2016 (caso Cruz Roja Española), entre otras. Decisión.- Estima recurso de CCOO frente a SAN 119/2020 de 9 diciembre (en concordancia con Fiscal de instancia).