Sentencia Social 632/2023...e del 2023

Última revisión
19/10/2023

Sentencia Social 632/2023 Tribunal Supremo. Sala de lo Social, Rec. 2086/2021 de 29 de septiembre del 2023

Tiempo de lectura: 40 min

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Relacionados:

Orden: Social

Fecha: 29 de Septiembre de 2023

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: MARIA LUZ GARCIA PAREDES

Nº de sentencia: 632/2023

Núm. Cendoj: 28079140012023100559

Núm. Ecli: ES:TS:2023:3938

Núm. Roj: STS 3938:2023

Resumen
JUBILACION PARCIAL. Derecho a la jubilación parcial de quien estando contratado como personal laboral a extinguir viene ocupando una plaza de naturaleza estatutaria, no existiendo obstáculo para que pueda suscribirse un contrato de relevo.

Voces

Jubilación parcial

Contrato de relevo

Prestación de jubilación

Contratación laboral

Condiciones de trabajo

Contrato de Trabajo

Contrato a tiempo parcial

Convenio colectivo

Jubilación ordinaria

Derechos de los trabajadores

Jubilación voluntaria

Comité de empresa

Jubilación parcial anticipada

Jornada laboral

Trabajador temporal

Reducción de jornada laboral

Jornada ordinaria

Subrogación

Derechos en materia laboral

Extinción del contrato de trabajo

Desempleo

Grupo profesional

Base de cotización

Convenio colectivo aplicable

Indivisibilidad

Sentencia firme

Trabajador relevado

Edad de jubilación

Voluntad de las partes

Encabezamiento

T R I B U N A L S U P R E M O

Sala de lo Social

Sentencia núm. 632/2023

Fecha de sentencia: …

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