Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 91/2009 de 01 de Julio de 2010

Se desestima el recurso de casación interpuesto contra sentencia estimatoria de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, sobre Conflicto Colectivo. La Sala declara que, sin previa negociación y acuerdo con los representantes de los trabajadores, o en su defecto, sin acudir al procedimiento de modificación de condiciones sustanciales colectivas regulado en el artículo 41.4 del Estatuto de los Trabajadores, la empresa no puede modificar, sustituyendo de forma súbita, la normativa convencional que, desde siempre y pacíficamente, venía aplicando a sus trabajadores, por otra cuyo ámbito convencional no está acreditado coincida con su actividad preponderante.