Sentencia Social Nº 96/20...ro de 2013

Última revisión
04/06/2013

Sentencia Social Nº 96/2013, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 2, Rec 3617/2012 de 06 de Febrero de 2013

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Relacionados:

Orden: Social

Fecha: 06 de Febrero de 2013

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RUIZ PONTONES, MANUEL

Nº de sentencia: 96/2013

Núm. Cendoj: 28079340022013100095

Núm. Ecli: ES:TSJM:2013:950

Núm. Roj: STSJ M 950/2013

Resumen
RELACION LABORAL DE CARACTER ESPECIAL DEL PERSONAL DE ALTA DIRECCION.  Despido por los hechos: incumplimiento continuado del deber de custodia de los documentos laborales, incumplimiento del deber de que la empresa estuviera al corriente en materia de Prevención de Riesgos Laborales, manipulación de documentos contractual relativo a su relación laboral de alta dirección, autoasignación de subidas salariales, presentación tendenciosa de la información según comunicación que obra junto con la demanda que se da por reproducida a dichos efectos.

Voces

Administrador único

Alta dirección

Intervención de abogado

Pagas extraordinarias

Derecho a la tutela judicial efectiva

Recibo de salarios

Categoría profesional

Solución de continuidad

Responsabilidad

Despido improcedente

Carta de despido

Incongruencia omisiva

Vicio de incongruencia

Objeto del proceso

Indefensión

Extinción del contrato de trabajo

Burofax

Inspección de trabajo y Seguridad Social

Conciliación laboral

Práctica de la prueba

Salarios de tramitación

Impago de salario

Papeleta de conciliación

Relaciones laborales de carácter especial

Salario bruto mensual

Despido disciplinario

Antigüedad a efectos indemnizatorios

Informes periciales

Despido procedente

Voluntad unilateral

Centro de trabajo

Servicios de prevención

Encabezamiento

RSU 0003617/2012

T.S.J.MADRID SOCIAL SEC.2

MADRID

SENTENCIA: 00096/2013

TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRID

SALA DE LO SOCIAL-SECCIÓN 002(C/ GENERAL MARTÍNEZ CAMPOS, 27)

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