Sentencia Social Nº 933/2014, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 675/2014 de 28 de Noviembre de 2014

Despido procedente

Despido por causas objetivas

Despido nulo

Reducción de jornada por cuidado de familiares

Comité de empresa

Causas económicas

Plusvalías

Representación de los trabajadores

Reducción de jornada laboral

Carta de despido

Trabajadora embarazada

Partes del proceso

Convenio colectivo

Documentos de cotización

Prueba pericial

Representación sindical

Datos personales

Reestructuración de plantillas

Despido improcedente

Disminución de ingresos

Causas organizativas

Cuidado de hijos

Convenio colectivo aplicable

Copia de la carta de despido

Incongruencia omisiva