Sentencia SOCIAL Nº 849/2022, Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 857/2022 de 05 de Diciembre de 2022

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Salario variable

Valoración de la prueba

Complemento ad personam

Condiciones de trabajo

Inspección de trabajo y Seguridad Social

Modificación sustancial de carácter colectivo

Régimen retributivo

Conflicto colectivo laboral

Recibo de salarios

Práctica de la prueba

Error de hecho

Prueba documental

Plazo de caducidad

Ius variandi

Incremento salarial

Salario base

Finalización del período de consultas

Período de consultas

Complementos salariales

Derechos de los trabajadores

Representación de los trabajadores

Jornada laboral

Masa salarial

Horas extraordinarias

Deflación

Comité de empresa

Convenio colectivo

Papeleta de conciliación

Profesorado

Excepción de caducidad

Acto de conciliación

Trabajo a turnos