Sentencia Social Nº 497/2008, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 6, Rec 2753/2008 de 14 de Julio de 2008

Se desestima el recurso de suplicación interpuesto por una profesora sobre despido. El origen del problema surge de la previsión de su convenio colectivo de que, en el supuesto de que la empresa realizara cursos de verano, las horas dedicadas a estos cursos tendrían la consideración de ordinarias y no se considerarán incluidas en el cómputo anual de jornada indicado en el propio convenio. En base a esa previsión, se le asignó la realización de un curso en verano, en unas fechas con las que no estaba conforme, por lo que la profesora se limitó a enviar una carta de disconformidad a la dirección del centro, sin asistir al curso. La Sala considera aquí que la mera negativa a cumplir la orden con su inasistencia al trabajo en el momento en que le correspondía prestar servicios, constituye una desobediencia grave sancionable con el despido.