Última revisión
Sentencia SOCIAL Nº 337/2018, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 660/2016 de 22 de Marzo de 2018
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 22 de Marzo de 2018
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: GULLON RODRIGUEZ, JESUS
Nº de sentencia: 337/2018
Nº de recurso: 660/2016
Núm. Cendoj: 28079140012018100297
Núm. Ecli: ES:TS:2018:1213
Núm. Roj: STS 1213:2018
Resumen
Conflicto colectivo. Modificación sustancial colectiva de las condiciones de trabajo. Necesidad de que la decisión final que adopta la empresa, tras el periodo de consultas cerrado sin acuerdo, se notifique a los representantes de los trabajadores. Su ausencia determina la nulidad de la medida. Reitera SSTS de 21/05/2013 (rec. 53/2012), 21/10/2014, (rec. 289/2013) y 9/06/2016 (rec. 214/2015).
Voces
Representación de los trabajadores
Modificación sustancial de carácter colectivo
Falta de acuerdo en período de consultas
Condiciones de trabajo
Finalización del período de consultas
Período de consultas
Conflicto colectivo laboral
Causas organizativas
Trabajo a turnos
Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Plazo de caducidad
Proceso de conflicto colectivo
Comité de empresa
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