Sentencia SOCIAL Nº 129/2019, Tribunal Superior de Justicia de Pais Vasco, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2489/2018 de 15 de Enero de 2019

PRIMERO.- La resolución judicial de instancia ha desestimado la pretensión de la trabajadora demandante que solicita, en materia de determinación de contingencia, que la IT que debuta a partir del 25-9-17, lo sea de enfermedad profesional, y subsidiariamente, lo pide por accidente de trabajo, aun cuando posteriormente en el Recurso de Suplicación nada dirá de la reclamación subsidiaria. Todo ello al entender que el proceso que afecta a su hombro derecho, diagnosticado como tendinitis y tras la resonancia magnética como síndrome subacromial (impingement), tendinosis de supraespinoso, bursitis subacromiodeltoidea de hombro derecho, tiene de alguna forma que ser encuadrada en enfermedad profesional, atendiendo a un puesto de trabajo cuya actividad principal de maquinista (75%) o embaladora-envasadora (25%), se corresponde con una actividad que conforma en las profesiones reflejadas en el RD 1299/06 de 10 de noviembre, en el código 2-D0101. La juzgadora de instancia, una vez estudiado no solo el diagnóstico, sino también los antecedentes, procesos y episodios, concluye con una ausencia de nexo causal, una vez establecidas las tareas de las actividades de sus profesiones o puestos de trabajo que analiza, concluyendo que no hay actividades de realización de movimientos repetitivos que observen operaciones mas allá de las puntuales de embalaje, al conllevar los denominados microtraumatismos repetitivos que permiten asignar a un puesto de trabajo como el de la demandante, unas características que no contienen relación al código 2- D0101 del listado de enfermedades profesionales, al entender que su patología no puede quedar circunscrita a su padecimiento profesional. Del mismo modo denegará la repercusión de accidente de trabajo del art. 156.2.e) LGSS, al entender que estamos ante una patología de origen degenerativo (tendinosis crónica) cuya única causa no puede descubrirse que sea exclusivamente la actividad laboral.