Sentencia Social Nº 1135/2011, Tribunal Superior de Justicia de Canarias, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 814/2011 de 27 de Diciembre de 2011

DESPIDO Y CESIÓN ILEGAL DE TRABAJADORES.- La contratista directa de los trabajadores es mera intermediaria, y no despliega una organización empresarial propia destinada a ejecutar una actividad para otro, asumiendo el riesgo y ventura de la misma.- Se desestima el recurso de suplicación interpuesto por la contratista principal contra Sentencia estimatoria del Juzgado de lo Social nº 5 de Santa Cruz de Tenerife, sobre despido y cesión ilegal de t rabajadores.La Sala declara que no despliega la contratista una organización empresarial propia destinada a ejecutar una actividad para otro, asumiendo el riesgo y ventura de la misma. Se ha expuesto claramente en la instancia, que el hecho de que la contratista abonara las nóminas y concediera las vacaciones y los permisos, facultades que muy habitualmente se reservan estas "falsas" contratistas para de alguna manera aparecer como auténticos empresarios, no es óbice para dejar de apreciar la existencia de cesión ilegal de trabajadores.Por todo ello, procede, previa desestimación del recurso, confirmar la Sentencia impugnada en todos sus extremos.