Sentencia Social 349/2022 Juzgado de lo Social de Burgos nº 2, Rec. 9/2022 de 13 de julio del 2022

Contrato de interinidad

Interinidad por vacante

Puesto de trabajo

Contrato de trabajo de duración determinada

Trabajador interino

Despido improcedente

Contrato de Trabajo

Interinidad

Contrato indefinido no fijo

Documentos aportados

Recibo de salarios

Extinción del contrato de trabajo

Derecho a indemnización

Trabajador con derecho a reserva del puesto de trabajo

Convenio colectivo

Reserva de puesto de trabajo

Cobertura de vacante

Jornada completa

Incumplimiento grave y culpable del trabajador

Trabajador indefinido

Despido disciplinario

Principio de igualdad

Medios de prueba

Relación jurídica