Sentencia Social 136/2023...e del 2023

Última revisión
26/01/2024

Sentencia Social 136/2023 Audiencia Nacional. Sala de lo Social Única, Rec. 269/2023 de 18 de diciembre del 2023

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Orden: Social

Fecha: 18 de Diciembre de 2023

Tribunal: Audiencia Nacional

Ponente: ANA SANCHO ARANZASTI

Nº de sentencia: 136/2023

Nº de recurso: 269/2023

Núm. Cendoj: 28079240012023100142

Núm. Ecli: ES:AN:2023:6652

Núm. Roj: SAN 6652:2023

Resumen
CONFLICTO COLECTIVOSentencia : La AN desestima la demanda del sindicato CGT por la que se pretendía eliminar la obligación de preavisar del uso de horas para acudir al médico o acompañar a familiares así como de inicio de un proceso de IT, por no ser dichas obligaciones contrarias ni al convenio colectivo, ni al acuerdo suscrito entre la RLT y la empresa que desarrollaba el modo de justificar las ausencias. Se distingue entre "justificar" la ausencia y "comunicar" la ausencia, siendo el preaviso compatible con la justificación posterior, acorde al principio de la buena fe en el ejercicio de las funciones encomendadas y a la adecuada organización del servicio, que resulta afectado por la ausencia.

Voces

Sindicatos

Baja médica

Convenio colectivo

Incapacidad temporal

Convenio colectivo aplicable

Proceso de conflicto colectivo

Prueba documental

Puesto de trabajo

Buena fe

Trabajo a turnos

Absentismo laboral

Alta médica

Centro de trabajo