Sentencia Civil Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, de 03 de Diciembre de 1998

Sentencia de 3 diciembre 1998   Ponente: MARIA LOURDES ARASTEY SAHUN   Extinción del contrato de trabajo Causas objetivas legalmente procedentes Amortización de puesto de trabajo Causas económicas   Para que prospere la extinción contractual por causas económicas se han de cumplir dos requisitos: existencia de una situación económica negativa; y que la medida adoptada contribuya a superarla. El primero de tales requisitos es una cuestión de hecho suceptible  de prueba plena cuya carga corresponde a la empresa; pero el segundo no es una cuestión de hecho, sino una previsión de futuro y no puede exigirse la misma contundencia probatoria, dada la dificultad de la misma. Bastando con acreditar a tal respecto que hay expectativas de que la amortización del puesto de trabajo contribuirá a superar la situación negativa, no exigiendo la ley que tenga que demostrarse de forma plena e indubitada que la extinción del nexo contractual lleve consigo necesariamente la consecuencia de superar la crisis económica.  Y probada la situación negativa está justificada la falta, de puesta a disposición de las cantidades correspondientes a la indemnización, anunciada en las propias comunicaciones de los despidos.   Legislación citada: Estatuto de los Trabajadores, art. 52, e y 53, b.