Jurisprudencia sobre Horas extraordinarias.
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Orden
Social
Supranacional
Constitucional
Ponente
Moreno Gonzalez-aller, Ignacio
Hernandez Vitoria, Maria Jose
De Oro-pulido Sanz, Jose Ignacio
Ruiz Pontones, Manuel
Cano Murillo, Alicia
Tipo de sentencia
Sentencia
Auto
Acuerdo de Sala
Auto aclaratorio
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Horas extraordinarias
El periodo del ERTE no computa para el salario regulador de la indemnización de despido. STS Nº 638/2022, Sala de lo Social, Rec 2604/2021 de 07 de Julio de 2022
RCUD. DESPIDO IMPROCEDENTE. Indemnización. Periodos computables para obtener el promedio de los salarios irregulares en la fijación del salario regulador en supuesto de suspensión del contrato por ERTE Covid; promedio sin integrar periodo de suspensión.
Sentencia SOCIAL Nº 739/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 621/2022, 09-09-2022
PRIMERO.-Interpone recurso de suplicación el actor contra sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 33 de los de Madrid en 3 de febrero de 2022, en sus autos nº 1119/2021, que, estimando en parte la demanda interpuesta por Don Alfredo frente a NANVIRO TRANSPORTE Y LOGISTICA SL declaró la IMPROCEDENCIA del despido producido el 10-9-2021, condenando a la demandada a que en el plazo de 5 días a contar desde la notificación de la sentencia optase bien por la readmisión en las mism
Sentencia SOCIAL Nº 1000/2022, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2553/2021, 17-05-2022
PRIMERO.- RECURSOS INTERPUESTOS.
Sentencia SOCIAL Nº 3497/2022, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6643/2021, 15-06-2022
PRIMERO.-La representación letrada de la entidad demandada interpone recurso de suplicación en base a siete motivos. El primer motivo de suplicación se formula al amparo del art. 193, b) LRJS, proponiéndose la adición de un nuevo hecho probado. Los seis restantes motivos de recurso se planteas al amparo del apartado c) del mismo art. 193, formulándose en cada uno de ellos diferentes censuras
Sentencia SOCIAL Nº 815/2022, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 512/2022, 28-04-2022
PRIMERO.- RECURSO INTERPUESTO.
Sentencia SOCIAL Nº 356/2022, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1241/2021, 27-05-2022
Despido disciplinario y reclamación de cantidad
Sentencia SOCIAL Nº 530/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 100/2022, 03-06-2022
PRIMERO.-Se alza en suplicación la mercantil DICAPRI TOUR S.L frente a sentencia que estimó en parte la demanda deducida por Don Leovigildo contra la empresa recurrente, en reclamación de cantidad, condenando a la empresa demandada a abonar al actor por los conceptos salariales reclamados la cantidad total de 6.093,55 €, más el 10% de interés por mora.SEGUNDO.-El primer motivo, al amparo del apartado b) del artículo 193 LRJS, dividido en tres apartados, interesa la revi
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Horas extraordinarias
El periodo del ERTE no computa para el salario regulador de la indemnización de despido. STS Nº 638/2022, Sala de lo Social, Rec 2604/2021 de 07 de Julio de 2022
RCUD. DESPIDO IMPROCEDENTE. Indemnización. Periodos computables para obtener el promedio de los salarios irregulares en la fijación del salario regulador en supuesto de suspensión del contrato por ERTE Covid; promedio sin integrar periodo de suspensión.
Sentencia SOCIAL Nº 739/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 621/2022, 09-09-2022
PRIMERO.-Interpone recurso de suplicación el actor contra sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 33 de los de Madrid en 3 de febrero de 2022, en sus autos nº 1119/2021, que, estimando en parte la demanda interpuesta por Don Alfredo frente a NANVIRO TRANSPORTE Y LOGISTICA SL declaró la IMPROCEDENCIA del despido producido el 10-9-2021, condenando a la demandada a que en el plazo de 5 días a contar desde la notificación de la sentencia optase bien por la readmisión en las mism
Sentencia SOCIAL Nº 1000/2022, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2553/2021, 17-05-2022
PRIMERO.- RECURSOS INTERPUESTOS.
Sentencia SOCIAL Nº 3497/2022, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6643/2021, 15-06-2022
PRIMERO.-La representación letrada de la entidad demandada interpone recurso de suplicación en base a siete motivos. El primer motivo de suplicación se formula al amparo del art. 193, b) LRJS, proponiéndose la adición de un nuevo hecho probado. Los seis restantes motivos de recurso se planteas al amparo del apartado c) del mismo art. 193, formulándose en cada uno de ellos diferentes censuras
Sentencia SOCIAL Nº 815/2022, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 512/2022, 28-04-2022
PRIMERO.- RECURSO INTERPUESTO.
Sentencia SOCIAL Nº 356/2022, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1241/2021, 27-05-2022
Despido disciplinario y reclamación de cantidad
Sentencia SOCIAL Nº 530/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 100/2022, 03-06-2022
PRIMERO.-Se alza en suplicación la mercantil DICAPRI TOUR S.L frente a sentencia que estimó en parte la demanda deducida por Don Leovigildo contra la empresa recurrente, en reclamación de cantidad, condenando a la empresa demandada a abonar al actor por los conceptos salariales reclamados la cantidad total de 6.093,55 €, más el 10% de interés por mora.SEGUNDO.-El primer motivo, al amparo del apartado b) del artículo 193 LRJS, dividido en tres apartados, interesa la revi