Jurisprudencia sobre Empresa cedente.
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Empresa cedente
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Social
Supranacional
Constitucional
Ponente
Ruiz Pontones, Manuel
Juanes Fraga, Enrique
Moreno Gonzalez-aller, Ignacio
Barriuso Algar, Felix
Ramos Real, Eduardo Jesus
Tipo de sentencia
Sentencia
Auto
Acuerdo de Sala
Auto aclaratorio
Búsqueda: Voces
Empresa cedente
Sentencia Social Nº 839/2012, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 871/2012, 06-11-2012
PRIMERO.-
La sentencia de instancia estima parcialmente la demanda formulada, y declara improcedente el despido del actor, con relación a la empresa ACCIONA FACILITY SERVICIES S.A., nueva adjudicataria del servicio de limpieza en la entidad LIBERBANK. Servicio que desde el 16 de abril de 2012 ejecuta la nueva empresa y que, antes, lo hacía la empresa codemandada EULEN S.A., que es absuelta a consecuencia de la prolongación del contrato de trabajo del actor en el servicio, de c
Sentencia Social Nº 940/2012, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 939/2012, 07-12-2012
ÚNICO.-En el presente caso, la empresa ACCIONA FACILITY SERVICIES S.A., formula recurso frente a la sentencia de instancia, que ha estimado, parcialmente, la demanda de despido formulada por el actor, frente a la misma y frente a EULEN S.A., declarando la improcedencia del despido respecto a la recurrente, en su calidad de nueva adjudicataria del servicio de limpieza en la entidad LIBERBANK.
En el recurso de suplicación articula un único motivo en el que, con amparo procesal e
Sentencia Social Nº 6383/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2394/2013, 08-10-2013
PRIMERO.-Contra la sentencia de instancia en la que desestima la pretensión,se alza en suplicación la parte actora articulando el recurso por la vía del
apartado b y
c del art 193 de la Ley reguladora de la jurisdicción social ,que impugna las partes demandadas (la empresa CORPORACIÓ CATALANA DE MITJANS AUDIOVISUALS, TELEVISIÓ DE CATALUNYA S.A Y la empresa MEDICINA DE DIAGNOSTICO Y CONTROL
Sentencia Social Nº 8279/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4719/2013, 17-12-2013
PRIMERO.-La sentencia dictada por el Juzgado de lo Social estimó la demanda en la que articulaban acciones acumuladas los diez actores, y les reconoció derecho a percibir las diferencias salariales que, tras la aclaración y actualización de la demanda en el acto del juicio, postularon como consecuencia de la que decían necesaria aplicación de de derecho mínimo de la norma convencional vigente en la empresa cesionaria, TELEVISIÓ DE CATALUNYA, S.A., condenando de forma solidaria, por ha
Sentencia Social Nº 193/2013, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 27/2013, 11-03-2013
PRIMERO.-
La sentencia de instancia estima la demanda formulada, y declara improcedente el despido de la actora, con relación a la empresaria D.ª
Amparo , debido a la sucesión convencional en su
art. 14, en el sector de Limpiezas y Edificios para Cantabria y del
art. 44 del Estatuto de los Trabajadores . Siendo, la expresada demandada la nueva adjudicataria del servicio de limpiez
Sentencia Social Nº 618/2012, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 560/2012, 20-09-2012
PRIMERO.-Dictada sentencia por el Juzgado de lo Social de Soria en fecha 22 de mayo de 2012 en procedimiento por despido registrado bajo el número de autos 319/2011 seguido a instancia de D. Tomás frente a la Sociedad Pública de Medio Ambiente de Castilla y León S.A (SOMACYL), Junta de Castilla y León (Consejería de Medio Ambiente), con intervención del Ministerio Fiscal y por la que, estimándose la demanda interpuesta por el demandante, se declaraba nulo el despido operado, con las c
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Empresa cedente
Sentencia Social Nº 839/2012, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 871/2012, 06-11-2012
PRIMERO.-
La sentencia de instancia estima parcialmente la demanda formulada, y declara improcedente el despido del actor, con relación a la empresa ACCIONA FACILITY SERVICIES S.A., nueva adjudicataria del servicio de limpieza en la entidad LIBERBANK. Servicio que desde el 16 de abril de 2012 ejecuta la nueva empresa y que, antes, lo hacía la empresa codemandada EULEN S.A., que es absuelta a consecuencia de la prolongación del contrato de trabajo del actor en el servicio, de c
Sentencia Social Nº 940/2012, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 939/2012, 07-12-2012
ÚNICO.-En el presente caso, la empresa ACCIONA FACILITY SERVICIES S.A., formula recurso frente a la sentencia de instancia, que ha estimado, parcialmente, la demanda de despido formulada por el actor, frente a la misma y frente a EULEN S.A., declarando la improcedencia del despido respecto a la recurrente, en su calidad de nueva adjudicataria del servicio de limpieza en la entidad LIBERBANK.
En el recurso de suplicación articula un único motivo en el que, con amparo procesal e
Sentencia Social Nº 6383/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2394/2013, 08-10-2013
PRIMERO.-Contra la sentencia de instancia en la que desestima la pretensión,se alza en suplicación la parte actora articulando el recurso por la vía del
apartado b y
c del art 193 de la Ley reguladora de la jurisdicción social ,que impugna las partes demandadas (la empresa CORPORACIÓ CATALANA DE MITJANS AUDIOVISUALS, TELEVISIÓ DE CATALUNYA S.A Y la empresa MEDICINA DE DIAGNOSTICO Y CONTROL
Sentencia Social Nº 8279/2013, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4719/2013, 17-12-2013
PRIMERO.-La sentencia dictada por el Juzgado de lo Social estimó la demanda en la que articulaban acciones acumuladas los diez actores, y les reconoció derecho a percibir las diferencias salariales que, tras la aclaración y actualización de la demanda en el acto del juicio, postularon como consecuencia de la que decían necesaria aplicación de de derecho mínimo de la norma convencional vigente en la empresa cesionaria, TELEVISIÓ DE CATALUNYA, S.A., condenando de forma solidaria, por ha
Sentencia Social Nº 193/2013, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 27/2013, 11-03-2013
PRIMERO.-
La sentencia de instancia estima la demanda formulada, y declara improcedente el despido de la actora, con relación a la empresaria D.ª
Amparo , debido a la sucesión convencional en su
art. 14, en el sector de Limpiezas y Edificios para Cantabria y del
art. 44 del Estatuto de los Trabajadores . Siendo, la expresada demandada la nueva adjudicataria del servicio de limpiez
Sentencia Social Nº 618/2012, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 560/2012, 20-09-2012
PRIMERO.-Dictada sentencia por el Juzgado de lo Social de Soria en fecha 22 de mayo de 2012 en procedimiento por despido registrado bajo el número de autos 319/2011 seguido a instancia de D. Tomás frente a la Sociedad Pública de Medio Ambiente de Castilla y León S.A (SOMACYL), Junta de Castilla y León (Consejería de Medio Ambiente), con intervención del Ministerio Fiscal y por la que, estimándose la demanda interpuesta por el demandante, se declaraba nulo el despido operado, con las c