Última revisión
17/09/2017

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Auto SOCIAL Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 3639/2017 de 03 de Mayo de 2018

Tiempo de lectura: 25 min

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Legislación

Orden: Social

Fecha: 03 de Mayo de 2018

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO

Núm. Cendoj: 28079140012018201282

Núm. Ecli: ES:TS:2018:5146A

Núm. Roj: ATS 5146:2018

Resumen

Despido improcedente y no nulo al no haberse producido con vulneración de derechos fundamentales: la enfermedad y la discapacidad como motivo discriminatorio de extinción. Incongruencia interna y omisiva. Falta de contradicción y falta de contenido casacional. Falta de idoneidad de la decisión de contraste. Falta de cita y fundamentación de la infracción legal a través del correspondiente motivo de casación.

Voces

Infracción procesal

Accidente laboral

Incapacidad temporal

Despido nulo

Vicio de incongruencia

Vulneración de derechos fundamentales

Incongruencia omisiva

Puesto de trabajo

Convenio colectivo

Despido disciplinario

Despido discriminatorio

Reincorporación al puesto de trabajo

Fraude de ley

Reclamación de cantidad

Baja médica

Derecho a la tutela judicial efectiva

Enfermedad Común

Despido improcedente

Despido del trabajador

Principio de igualdad

Daños morales

Condiciones de trabajo

Despido por causas objetivas

Alta médica

Escrito de interposición

Causa de inadmisión

Encabezamiento

T R I B U N A L S U P R E M O

Sala de lo Social

Auto núm. /

Fecha del auto: 03/05/2018

Tipo de procedimiento: UNIFICACIÓN DOCTRINA

Número del procedimiento: 3639/2017

Fallo/Acuerdo:

Ponente: …

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