Última revisión
Solicitud de Informe al comité de empresa (delegado de personal) sobre el procedimiento de despido colectivo, suspensiones o reducciones de jornada
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Orden: laboral
Fecha última revisión: 21/03/2023
Resumen:
Al amparo de los apdos. 1 y 5 del art. 64 del ET, el comité de empresa tendrá derecho a emitir informe, con carácter previo a la ejecución por parte del empresario de las decisiones adoptadas por este, sobre las siguientes cuestiones:
- a) Las reestructuraciones de plantilla y ceses totales o parciales, definitivos o temporales, de aquella.
- b) Las reducciones de jornada.
- c) El traslado total o parcial de las instalaciones.
- d) Los procesos de fusión, absorción o modificación del estatus jurídico de la empresa que impliquen cualquier incidencia que pueda afectar al volumen de empleo.
- e) Los planes de formación profesional en la empresa.
- f) La implantación y revisión de sistemas de organización y control del trabajo, estudios de tiempos, establecimiento de sistemas de primas e incentivos y valoración de puestos de trabajo.
Simultáneamente a la entrega de la comunicación de la apertura del periodo de consultas dirigida por el empresario a los representantes legales de los trabajadores, el empresario solicitará por escrito de estos la emisión del informe a que se refiere el artículo 64.5.a) y b) del Estatuto de los Trabajadores (art. 17.3 del Real Decreto 1483/2012, de 29 de octubre).
En [LOCALIDAD], a [DIA] de [MES] de [AÑO].
[DATOS_EMPRESA].
A la Att. del comité de empresa.
Muy Sres./as nuestros/as:
En cumplimiento del art.
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