Modelo de carta de despido por pérdida de confianza en relación laboral especial del servicio del hogar familiar

La relación laboral de carácter especial del servicio del hogar familiar podrá extinguirse por las causas establecidas en el art. 49.1 del Estatuto de los Trabajadores, aplicándose la normativa laboral común. Sin perjuicio de lo anterior, esta relación laboral de carácter especial podrá extinguirse por «el comportamiento de la persona trabajadora que fundamente de manera razonable y proporcionada la pérdida de confianza de la persona empleadora», sujeta a una indemnización, en cuantía equivalente al salario correspondiente a doce días por año de servicio con el límite de seis mensualidades.

En los supuestos de incumplimiento por el empleador de los requisitos formales del despido en el art. 11 del Real Decreto 1620/2011, de 14 de noviembre (comunicación escrita y puesta a disposición de la indemnización), se presumirá que la persona empleadora ha optado por la aplicación del régimen extintivo del despido regulado en el Estatuto de los Trabajadores.