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Acuerdo entre empresa y trabajador para el reconocimiento del derecho a la desconexión digital (utilización de medios informáticos y vehículo de empresa)

Última revisión: 01-07-2024Materia: laboral

En [CIUDAD], a [DÍA] de [MES] de [AÑO].REUNIDOSDe una parte D./D.ª [NOMBRE], con DNI [DNI], en nombre y representación de la empresa [NOMBRE_EMPRESA] con NIF [NIF], código cuenta de cotización [NUMERO], actividad de [ACTIVIDAD_EMPRESA], con domicilio social en [DOMICILIO_SOCIAL], c/ [CALLE].De otra D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA], con DNI [DNI], con domicilio en [DOMICILIO_SOCIAL], c/ ...

Acta de constitución de la comisión de instrucción del acoso sexual o acoso por razón de sexo

Última revisión: 10-07-2024Materia: laboral

En [LUGAR], a [FECHA].ACTA DE CONSTITUCIÓN DE LA COMISIÓN DE INSTRUCCIÓN DEL ACOSO SEXUAL O ACOSO POR RAZÓN DE SEXOPor la empresa/asociación empresarial:D./D.ª [NOMBRE_REPRESENTANTE].D./D.ª [NOMBRE_REPRESENTANTE]....Por la representación de los trabajadores:D./D.ª [NOMBRE_REPRESENTANTE].D./D.ª [NOMBRE_REPRESENTANTE]....1.- En [LUGAR], a [FECHA], siendo las [HORA] hs, reunidos por una parte ...

Demanda para el reconocimiento de vacantes de igual o similar categoría tras excedencia (solicitando reincorporación e indemnización de daños y perjuicios)

Última revisión: 09-07-2024Materia: laboral

AL JUZGADO DE LO SOCIAL DE [LOCALIDAD]D./Dña. [NOMBRE_ABOGADO_CLIENTE], graduado social, colegiado con el n.º [NÚMERO], en nombre y representación de D./Dña. [NOMBRE_CLIENTE], mayor de edad, poseedor del D.N.I. núm. [NÚMERO], y vecino de [LOCALIDAD], con domicilio en calle [CALLE], conforme se tiene acreditada por apoderamiento efectuado en el día de hoy, ante el LAJ, del juzgado al que nos ...

Concesión de excedencia voluntaria al trabajador por parte de la empresa (matización requisitos establecidos por convenio colectivo)

Última revisión: 09-07-2024Materia: laboral

En [LUGAR], a [DÍA] de [MES] de [AÑO].[DATOS_EMPRESA].D/D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA].DNI [NÚMERO].Muy Sr/Sra. mío/mía:Acusamos recibo de su solicitud de excedencia voluntaria por un periodo de [ESPECIFICAR] recibida por su parte el [FECHA].La dirección de la empresa accede a la petición formulada por Vd., y le comunica que, en virtud de lo establecido en el art. 46.2 del Real Decreto ...

Modelo de consentimiento informado de participación en la fase de entrevistas del procedimiento abierto por activación de protocolo de acoso en la entidad

Última revisión: 04-07-2024Materia: laboral

D./D.ª [NOMBRE Y APELLIDOS].NIF: [NÚMERO].EXPONEQue conozco el procedimiento de actuación previsto en el «PROTOCOLO PARA LA PREVENCIÓN DEL ACOSO LABORAL, SEXUAL Y POR RAZÓN DE SEXO U OTRA DISCRIMINACIÓN» de la empresa [NOMBRE_EMPRESA] y, en consecuencia, las garantías previstas en el mismo en cuanto al respeto y protección de la intimidad y dignidad de las personas afectadas y la obligación ...

Documento de control empresarial de la actividad ejecutada a distancia por parte del trabajador (teletrabajo)

Última revisión: 05-07-2024Materia: laboral

En [LUGAR], a [DIA] de [MES] de [AÑO].REUNIDOS:De una parte D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA], con DNI [DNI] en su condición de [CATEGORIA_PROFESIONAL], en nombre y representación de la empresa [NOMBRE_EMPRESA] con NIF [NIF], código cuenta de cotización [NUMERO], actividad de [ACTIVIDAD_EMPRESA], con domicilio social en [DOMICILIO_SOCIAL], c/ [CALLE].De otra D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR], ...

Acuerdo de flexibilidad horaria entre trabajador y empresa reconociendo el derecho a desconexión digital

Última revisión: 05-07-2024Materia: laboral

En [CIUDAD], a [DIA] de [MES] de [AÑO].REUNIDOSDe una parte D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_EMPLEADORA], con DNI [DNI] en su condición de [CATEGORIA_PROFESIONAL], en nombre y representación de la empresa [NOMBRE_EMPRESA] con NIF [NIF], código cuenta de cotización [NÚMERO], actividad de [ACTIVIDAD_EMPRESA], con domicilio social en [DOMICILIO_SOCIAL], c/ [CALLE].De otra D./D.ª ...

Acuerdo de trabajo a distancia o teletrabajo

Última revisión: 05-07-2024Materia: laboral

En [CIUDAD], a [DÍA] de [MES] de [AÑO]. REUNIDOSDe una parte D./D.ª [NOMBRE], con DNI [DNI] en su condición de [ADMINISTRADOR_A], en nombre y representación de la empresa [NOMBRE_EMPRESA] con NIF [NIF], código cuenta de cotización [NÚMERO], actividad de [ACTIVIDAD_EMPRESA], con domicilio social en [DOMICILIO_SOCIAL], c/ [CALLE], en adelante EL EMPLEADOR.De otra D./D.ª [NOMBRE_PERSONA ...

Modelo genérico de protocolo para la desconexión digital en la empresa

Última revisión: 05-07-2024Materia: laboral

En [PROVINCIA], [FECHA].REUNIDOSLos miembros de la comisión negociadora del [CONVENIO COLECTIVO_PLAN_DE_IGUALDAD_PROTOCOLO_DESCONEXIÓN_DIGITAL] para [NOMBRE_EMPRESA], constituida por las siguientes personas:Por la dirección de la empresa:D./D.ª [NOMBRE].D./D.ª [NOMBRE].D./D.ª [NOMBRE].Por la representación de los trabajadores:D./D.ª [NOMBRE].D./D.ª [NOMBRE].D./D.ª [NOMBRE].Todos ellos, ...

Escrito por el que un trabajador comunica a la empresa la existencia de acoso laboral por parte de un compañero (acoso laboral horizontal)

Última revisión: 04-07-2024Materia: laboral

En [LOCALIDAD] a [DÍA] de [MES] de [AÑO].[DATOS_PERSONA_TRABAJADORA]. A la Att. del departamento de RRHH de la empresa [NOMBRE_EMPRESA]Muy Srs./Sras. mío/a:Muy a mi pesar por la presente me veo en la obligación de comunicarles la existencia reiterada de comportamientos constitutivos de acoso laboral hacia mi persona por parte de D/D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA] (1), con el que, como ...