C. Colectivo. Convenio Colectivo de Empresas de Ayuntamiento de Santa Maria de Cayon (39100172132024) de Cantabria

Visto el texto del Acuerdo suscrito, con fecha 23 de noviembre de 2023, por la Mesa de Negociación de las condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Santa María de Cayón, por el que se aprueba el Acuerdo de Funcionarios para el periodo 2024-2026, y habiendo sido ratificado por el Pleno de la referida corporación en sesión ordinaria de fecha

17 de enero de 2024; y, de conformidad con el artículo 90 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y los artículos 2 y 8 del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre Registro y Depósito de los Acuerdos y Convenios Colectivos de Trabajo; y, en relación con lo señalado en el Real Decreto 1900/1996, de 2 de agosto, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Cantabria y Decreto 88/1996, de 3 de septiembre, sobre asunción de funciones y servicios transferidos, así como en el Decreto 54/2023, de 20 de julio, por el que se modifica parcialmente la Estructura Orgánica Básica de las Consejerías del Gobierno de Cantabria,

ACUERDA

1.- Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios Colectivos, Acuerdos Colectivos de Trabajo y Planes de Igualdad de la Comunidad Autónoma de Cantabria, así como proceder a su depósito.

2.- Disponer la publicación de la presente Resolución y del texto del Acuerdo de referencia en el Boletín Oficial de Cantabria.

Santander, 22 de abril de 2024.

El director general de Trabajo, Economía Social y Empleo Autónomo, Jaime Gonzalo Alonso Rozadilla.

Acuerdo suscrito por la Mesa Negociadora sobre las condiciones de trabajo del personal funcionario del Ayuntamiento de Santa María de Cayón

(TEXTO OMITIDO. CONSULTAR EN DOCUMENTO PDF DE PUBLICACIÓN)