Acuerdo Profesional. Convenio Colectivo de Empresa de MARE, S.A de Cantabria

Código 39100032112017

Visto el texto del I Plan de Igualdad de Oportunidades entre Hombres y Mujeres de la empresa MARE ( Medio Ambiente, Agua, Residuos y Energía de Cantabria), S. A., que fue suscrito con fecha 14 de julio de 2016, por el Comité de Igualdad de dicha empresa, integrado en la parte social por la representación sindical de CCOO, USO, UGT y SIEP, y de la parte empresarial por la directora general de Igualdad y Mujer del Gobierno de Cantabria así como las personas designadas por la empresa; y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y la Disposición adicional segunda del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo; y, en relación con lo señalado en el Real Decreto 1900/1996, de 2 de agosto, sobre Traspaso de Funciones y Servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Cantabria y Decreto 88/1996, de 3 de septiembre, sobre Asunción de Funciones y Servicios Transferidos, así como el Decreto 3/2015, de 10 de julio, de Reorganización de las Consejerías de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria y el Decreto 83/2015, de 31 de julio, por el que se modifica parcialmente la Estructura Básica de las Consejerías del Gobierno de Cantabria.

Esta Dirección General de Trabajo,

RESUELVE

1.- Ordenar el depósito del citado Plan de Igualdad en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

2.- Disponer su publicación en el Boletín Oficial de Cantabria.

Santander, 15 de marzo de 2017.

La directora general de Trabajo,

Ana Belén Álvarez Fernández.

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