Última revisión
Modificacion/Interpretacion. Convenio Colectivo de Empresa de CONSEJO COMARCAL DE EL SOLSONES. PERSONAL LABORAL de Lleida
Empresa Provincial. Versión Validez desde 14 de Abril de 2014 en adelante
Anunci sobre acord adoptat amb els representats dels treballadors (Boletín Oficial de Lleida num. 72 de 14/04/2014)
El Consell Comarcal del Solsonès fa públic l acord adoptat entre l entitat i els representants dels treballadors el dia 7 de novembre de 2013, ratificat al Ple del Consell Comarcal del Solsonès en data 5 de desembre de 2013.
"Acord entre el Consell Comarcal del Solsonès i els representants dels treballadors del Consell Comarcal del Solsonès.
REUNITS:
D una banda, Joan Solà i Bosch, president del Consell Comarcal del Solsonès, Daniel Rovira i Ciuró, vicepresident del Consell Comarcal del Solsonès i M. Teresa Canal i Morera, gerent del Consell Comarcal del Solsonès.
De l altra, M. Lluïsa Camps i Solé, Alícia Torrent i Guix, Toni Jiménez i Pérez i Tània Pujol i Esteve, representants dels treballadors del Consell Comarcal del Solsonès.
ACORDEN:
1r.
Prorrogar l acord signat en data 2 d abril de 2013, ratificat en sessió plenària de 17 de maig de 2013, modificat l apartat I de l Acord amb efectes 1 de gener de 2014, quedant el següent redactat:
Aplicar a l exercici 2014 una reducció del 5.35% del sou brut anual al personal laboral i interí, al personal eventual de confiança i als dels òrgans de govern del Consell Comarcal del Solsonès, la qual cosa suposa un estalvi de 63.000 euros.
En cas que el Govern de l Estat o de la Generalitat obligui aplicar reduccions de salari al personal de totes les administracions, quedaran sense vigència les reduccions aprovades pel Consell Comarcal, sempre i quan la reducció aprovada per altres administracions sigui superior. Si és inferior, s aplicarà la diferència fins a arribar l import acordat al Consell Comarcal del Solsonès.
La disminució de les retribucions no afectarà a les bases de cotització de la seguretat social ni tampoc a les possibles indemnitzacions que s haguessin de satisfer en cas d acomiadaments o altres circumstàncies.
En cas que les administracions, estatals o autonòmica, estableixin alguna millora laboral que no afecti econòmicament a la corporació, es valorarà la seva aplicació al personal del Consell Comarcal del Solsonès.
En el cas que la situació econòmica del Consell Comarcal del Solsonès millorés durant el 2014 es comunicarà i es valorarà la possibilitat de modificació d aquest acord.
Excepcionalment per al 2014, els dies d assumptes propis de l exercici 2012 i 2013 no gastats es podran gaudir fins al 31 de desembre de 2014.
2n.
Pel que fa a la resta d acords i disposicions, es mantenen vigents els establerts en l acord signat el dia 2 d abril de 2013. Aquesta pròrroga implica que qualsevol referència que l esmentat acord faci a l exercici 2013 s entén aplicable a l exercici 2014.
3r.
El present acord serà vigent a partir de l 1 de gener de 2014 i fins al 31 de desembre de 2014. A partir de mes d octubre, si es disposa de la informació necessària, les dues parts es tornaran a asseure per estudiar les condicions laborals de cara al 2015."
Solsona, 4 d abril de 2014 El president, Joan Solà i Bosch
Se ha alcanzado el límite semanal de acceso por IP a 2 convenios
Para poder acceder al doble de documentos semanales regístrese de manera gratuita:
Registro Gratuito¿Necesita un acceso ilimitado?
Vea aquí nuestras tarifas de suscripciónSi es usted cliente o ya se ha registrado, introduzca sus datos de acceso.
Acceder